2008年3月アーカイブ

私信です。

ご指定日は同様に寝落ちしてますた(´・ω・`)

実はこっそりDOLにINしてますが今のところ誰にもばれてません(ォィ
ちょっと寂しくなってきた(´Д⊂

そんな訳で

簡易的なプログラムからM$の穴を突いたコードや果ては愚痴まで
秘密結社黒瓜がお引き受け致します(=´∇`=)b


でも飛行機だけは勘弁なっ!(違)

アスレチックス戦、いてきましたヽ(´▽`)/

上原が見られただけで幸せですた。黒瓜です(=´∇`=)b

まぁ試合は負けたんですけども(´・ω・`)
戦犯は野間口と加藤ですね。どうみても。
口だけ野間口はホントどうにもならんなぁと。
加藤はリードが論外。アフォ配球多すぎて見てられませんね、あれじゃ。
もうホントに星でいいんじゃねと。

上原はかなり気合い入ってて仕上がりも良かったです。
これなら開幕も大丈夫でしょう。
球速以上に球が速く見えました。
一人打ちまくった坂本は1軍で使ってあげないと。
乗ってる今のうちにガンガン使えばかなり成長すると思いました。
二岡、阿部はまだ要調整って感じでした。
後は、最後に投げた越智が打たれましたけど良かったかなぁ。

アスレチックスは巨人以上に力が入ってたと思います。
先発含め去年のクローザーとかセットアッパー出してきましたしね。
150km越えのもいたし。
後はあれだ、140km後半の球速でサイド系っていう嫌なピッチャーとかいましたなw

何はともあれ久々の野球観戦で盛り上がってきました(=´∇`=)

後はドーム恒例のお楽しみ。
「物売りお姉ちゃん観戦(=´∇`=)b」
ドライのお姉ちゃんが一番可愛かった(=´∇`=)
エビスのお姉ちゃんが何故か哀愁漂っててワロタw
ホットドッグのお姉ちゃんの笑顔が一番素敵ですた(=´∇`=)

前日友人と飲んだ時に初めて飲んだら意外と美味かったので
ドームでも売ってたら買おうと思ってたアサヒのpremiereもありました。
お姉ちゃん、一番元気無かったんだけども(´・ω・`)

そんな感じで恒例のクソ高いドームのビールも飲んできたし
勢い余って公式ガイドブックみたいな奴まで買っちゃったし
十二分に楽しんできました(=´∇`=)


今年はドームのナマ観戦、行けるだけ行きたいですね(=´∇`=)

私も相手もそうだよね、というお話し。

盛大な愚痴なんでスルー推奨で。

最近、2日に1度は某たんのみきしを覗きながら酒飲んでます。
いっぱい更新&ツボが近い人の日記は読んでておもろいですね(=´∇`=)


唯我独尊、明明後日の方向か真後ろに爆走しがちなBLOGでごめんなさい。黒瓜です( ̄▽ ̄;)


日常じゃネガってられんのでここくらいいいじゃまいか(´Д⊂
精神衛生上よくないんだけどね( ̄▽ ̄;)


で本題(・_・)/
余りにおもろい内容だたのでネタにしますた。


新入社員が上司に求めたいことランキング


一応上司側の人なのですが正直唖然w
1年目から使える学生上がりってどんだけいるんだよって程度だと思うんですが
それで「評価」とか口にする辺り、モロ学生ですよね、考え方がw

大学上がりなら4年間びっしり先を見据えた努力をしてきて
初めてまぁ使えるかなあってところだと思うんですがねぇ。
天賦の才とかそういうギフト持ちはまた別としてね。
普通の学生が普通に社会人に上がったとして、正直つかえねぇのが当たり前で
1年目は自分の駄目さ加減に凹みつつ仕事覚えてくれれば及第点じゃないんかなぁと。

ITしか業界を知らないのでアレですが
1年目なんてホウレンソウ出来て、挨拶出来て、敬語をちゃんととまではいかなくても
笑って済まされるレベルで使えてれば合格。
その上で、物覚え良く仕事してくれればプラスαだと思います。

てかですね
このランキングの内容って、新入社員と上司が対等だというのが根底に見えるんですね。
1、2、3、5、6、7、8、9、10って全て「自分がそうしてほしい」という願望だし
4とか意味がわからんし、5なんて学生上がりに責任ある仕事が任されると思ってる辺り論外だし
6に至っては・・・ねぇ( ̄▽ ̄;)
8とかもう何様だと問い詰めたい内容でございます。はい。

こんなこと本気で思ってる奴がいたら
どう見ても入社後直ぐに「上司がヒドイ」とか言って辞めんじゃないのとw

おいらもウン年前にこういう時期があったわけですが
技術職ってこともあって最初の3年は修行だと思ってました。
下準備は大学が同系統という事で多少はあると思っていましたが
いざ仕事してみると会社のやり方を1から覚えなきゃいけないし
プログラム書くにしても当然元となるプログラムがその会社にあるわけで
癖とか特徴も含めてそのプログラムを吸収するところからスタート。
大学でやってきた事なんて予備知識程度だってことを嫌というほど味わいましたが
そんなことお構いなしに会社は動いてるわけですから
会社から早く一人前だと認めてもらえるよう努力するしかないんですよね。
そういう中で生きていると、評価がどうだの、教え方がどうだの、魅力がどうだの
なんて考える余裕があるわけねーだろとそんな状況でした。

3年目が見えてきた頃に漸く状況を見る余裕が出来たんですが
その頃には師匠的上司は全員辞めてて、相変わらず色眼鏡でしか評価しない部長兼取締役に
BLリスト入りさせられてたりしてましたヽ(´ー`)ノ
そんな例外もありますが
基本は評価なんてやるべき事をやれる人が気にする事だと思いますがね。
まさか「がんばったから評価しろ」とかいう「結果」を無視した事を言ってるとは思いたくないのですがw


ちなみにこんなランキングもありました。
新入社員に最低限満たして欲しい条件ランキング

19、20辺りはまぁわからんでもないなぁと言う程度だけど
それ以外はつまり「こういう事が出来てない奴が多い」ということですよね。

比較すると非常に分かりやすいのですが、双方の考えの違うこと違うこと。
先に書いたように、そもそもお互いが考えている立ち位置が違っている故の違いだと思いますが
こうも違うという事に非常に笑えました。

自分がものを教わる立場だ
ということを正しく認識出来ていれば問題ないと思いますが
そんな事考えてる学生さんが果たしてどれくらいいるのか。

そんな事が気になったネタでした。

3/28、3/30
ドームでXジャンプ連打してきます(`・ω・´)

まだチケット届いてないから場所わからんのですが
今からwktkが止まりません+(0゚・∀・) + ワクテカ +

そんな中、しゃちょーから「22日って暇?」という発言。
なにかなーと思ってたら「メジャー好き?」というお言葉がががががががggggg


黒瓜「愛してます。今すぐ結婚出来ます(-_☆キラッ」

社長「んじゃはいこれ」


ここここここれれれれれわわわわわ(ry

れ、れっどそっkkkkkk
ま、まつざkkkkkkkk


・・・・・・・・アスレチックス戦ですたヽ(´ー`)ノ

でも巨人戦なのでモーマンタイ(=´∇`=)
親会社万歳(=´∇`=)b

クソ高いドームのビールでも飲んでママーリしてきまうす(=´∇`=)

推敲ナシでちゃちゃっと書いてみた。


例えば
約束事やルールを決めたとする。
それがどれだけ些細な事であっても
破るということは、それだけで信用も信頼も失わせる事だと思っている。
揺るがないのはそれだけ大きな絆が既に出来ているから。
つまり、元々信用・信頼を構築出来ている関係であれば
そう簡単に崩れることはない、と思っている。


構築できていない場合はどうだろうか。

日々の積み重ねが信用・信頼を築き
それによって仕事を任せる幅も広がれば、多少の誤差も許される。

では
信用・信頼が築けていない、まだ築いている最中の間として
相手の「ルールを破る」という行為をどう捉えるべきか。

例えば
「こういう事があったらこうしよう」
とルールを決めたとする。
当然双方同意の上。
ところが、その「こういう事」が起きた時に「こうしよう」とはせず、別の行為を行った。
内容自体は非常に軽微。特に何処にも影響はない。

1回目なら、笑って済むかもしれない。
「ちゃんとやってよ」
なんて会話だけで済むかもしれない。
だが、ルールを破るという行為を以前に行っており
その際散々注意されていたとしたら
今回は笑って済ませてもよいものなのだろうか。

余り五月蠅く言うものではない、という認識は持っているが
私個人の性格では何も言わないという対応は無理だ。
ましてやそれが2度3度と続くに従って、相手への信用・信頼は坂を転げ落ちるように下がっていく。
直そうと努力している姿やその成果が見えてこない限り
とてもではないが信用も信頼も出来ない。


こういう場合、大目に見てやるべきなのだろうか。
相談すれば問題なく解決する程度の事なのに、それすらしなかった時点で
私としては論外なのだが。

2ちゃんねる書き込みで小6男児児相通告

>児童は「千葉で書き込みをした人が逮捕されたニュースを見て世間の注目を浴びようとしてやった」
>と動機を話し、「冗談で済むことと済まないことがあると分かった」と反省しているという。

うちの父と母は善悪の判断と影響範囲をしっかり考えている限り
何をやっても基本スルーな人たちです。
当然、間違ってる事をやらかせばがっつり怒られました。
父に至っては拳が飛んでくることもザラ。
ちっさいころなんてひもでぐるぐる巻きにされたまま近くの田んぼに放り込まれた事もありましたしw

20数年前と今を比べること自体おかしいのかもしれませんが
自分の子供が手にした「おもちゃ」の意味を教えるのも親のつとめではないかと思いました。
与えたおもちゃを子供が自由に使うのは当然だとしても
その使い方を見守り、間違った使い方をしようとするなら正しい使い方を教えてあげる。
親の基本じゃないですかね。

おもちゃの中身は変われど、親のつとめは変わるものではない筈です。
時代が変わろうと、親の本質は変わらない筈です。

自分が親から何を教わったのか
自分が子供に何を教えたいのか

それだけ考えてればそうそう間違いはおこらないと思いますが
果たしてどうなんでしょうか。

親ではないおいらが偉そうに言えたものでもないのですが。

テスターと聞いてデグザーを思い出したという友人の言葉が未だに忘れられません。

それ全然違うから。黒瓜ですΣ(・д・;

せめて電圧とか電流の測定計器っていってよ( ̄▽ ̄;)


うちの会社でテスターさんを募集し始めました。
テスト作業があるときはテストを。
それ以外は事務系のお仕事をしてもらおうという事なのですが
ホンの2・3日で30名程募集があったそうです。

それ、ちょっと群がりすぎじゃね?w

残業殆どないよーとか
フレックスだよーとか
のほほんとした雰囲気の会社だよーとか

所謂「まったりさ」を前面に押し出した為に
あらぬ夢に食いついた方が多かったんじゃまいかと思った次第なのですが(ォィ
それよりもこの手の募集に男性が半分は居るとか
しかも元SEとかPGとかが平然と紛れているという話を聞いて間違いなく思うところは
うちのアイドル社員(♀)のほんわかまったりな笑顔に鼻の下伸ばした奴らが(ry

男なんてそんなもんですヽ(´ー`)ノ

ちなみに
うちのアイドルとお近づきになるためには
怖いお父さん(上司)の壁を突破する必要がありますw

それにしても
こうした採用を始めていつも思うことは、履歴書がマトモに書けない人の多さですね。
写真張ってないとか、誤字脱字を修正液で修正とか
ヒドイと自分の経歴の年数間違ってやがったりとかね( ̄▽ ̄;)
考え方の違いなんでしょうが、貰った側の事を考えればどのような状態で出すのがよいか
普通はわかりそうなものなのですが、そうでもないんでしょうか。
修正液による修正は人によってはスルーされそうですが
受け取る人がそれをスルーするタイプかどうかはわからないわけで
もし本当にその会社を受ける気があるなら、普通はどっちを引いても問題ないように
綺麗な履歴書を出しておくべきだと思うんですよね。
まぁわからないというか、わかろうとしない人にはどうにもならない話なのかもしれません。

ちなみに
おいらは書類選考の時点で弾きます。
履歴書を書くという作業は結構面倒で大変な作業ですが
だからこそ、その作業を丁寧にやる人なのかどうかというところを判断します。
丁寧にしっかりと書いてくる人なら
少なくとも必要な場面でそうした丁寧な作業を期待出来ると思えるからです。
あくまでおいらの判断基準の一つなので他の人はどうかわかりませんが
全く見ず知らずの人を判断しなければならない訳ですから
見える部分は最大限に利用するのが基本かと思います。


ちなみにタイトルですが
テスターの募集に対してこの質問が来ていて余りに吹いたのでw
それはプログラマの募集に対して「プログラマって何よ?」って聞くのと一緒だよなとw

世の中いろんな人がいるものですねヽ(´ー`)ノ

3K

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初めて「3K」と聞いたときは、迷うことなく「Ku Klux Klan」だと思いました。

「産経」よりいいんじゃね?黒瓜です。

IT業界は3Kなんだそうです。
「きつい」「汚い」「危険」がそれまでの3Kだったそうですが
IT業界を指す新3Kは
「きつい」「帰れない」「給料が安い」
だそうです。
同業界の人なら納得しちゃうんじゃないかとw

残業は基本。
デスクワークなので楽ちんとか勘違いされてますが
丸一日中椅子に座ってひたすら脳みそ酷使はやればわかりますが激務です。
しかも、客先には値引きで叩かれまくるので収入は安め。
(大手は単価があふぉみたいに高くても当たり前な扱いになってしまってますが
中小は悲惨ですよっと)
元の賃金が安いと残業代の単価も安いから残業どんだけやってもアレですし。。。

というくらいの経験でよければ数年ほどありました(涙
てか仕舞いには残業時間を書いただけで上から突き返されましたけどねwww
法律無視にも程があるだろとw

ちなみにこの新3Kに以下をプラスして7Kというんだとか。
「休暇が取れない」「規則が厳しい」「化粧がのらない」「結婚できない」

最後の二つはいったいなんだとwww

化粧とかしらねぇよとwww
結婚はぶっちゃけあきr(ry

規則が厳しい、というのはセキュリティ的な意味もあるとは思うんですがねぇ。

そいや前にいた開発の会社では
「爪を切れ。カチャカチャとキーボード音を出すとうるさいから」
というあふぉなルールがありました。
キーボードのカチャカチャ音なんて吹き飛ばす勢いで
馬鹿上司が怒鳴りまくってましたがねヽ(´ー`)ノ

そんなわけで
IT業界なおいらは今日も3Kですヽ(´ー`)ノ

誤字脱字を直してやる度にそう思います。黒瓜デス。

うちの子の誤字脱字っぷりが余りに酷くて最近ホントにどうしたもんかと考えてます。
正直、端から見てたら直す気があるのかないのかもわかりませんしねぇ。

口うるさく注意してますが、果たして効果があることやら。

色々あって人様のおうちで料理作ってきました。
あんましそいことが無いこともあるんでしょうが
兎に角台所が使いにくかったです( ̄▽ ̄;)

使い勝手が一番いいのはやっぱ自分の家のですよねぇ。黒瓜です。( ̄▽ ̄;)

材料は別として、調味料はさしすせそだけありゃなんとかなるべ
と思ってたんですが

塩がハーブソルトしかなく、味を見たら結構変わった味で塩加減の調整出来ず( ̄▽ ̄;)
胡椒もハーブっぽい奴と混ざった奴を削って出すんでもう味がさっぱり( ̄▽ ̄;)
焼き物作ったんで味見しづらいしもうてんやわんやしてきました( ̄▽ ̄;)

今度からMyさしすせそを持ち歩こうかと思った次第です。はい。

それと、やっぱり勝手が違うので器具とか使いにくいですね。
火加減の調整とか器具が違うと思ったよりも熱の伝わり方が違ったりして
調整するのに四苦八苦しました。

やっぱり自分が使っている器具が一番ですねぃ(*´▽`*)


という感じにまったり料理してきたわけですが

2度ほど火災報知器ならしましたヽ(´▽`)/
AL○OKのイケメン兄ちゃんを召還してしまいましたヽ(´▽`)/
マンション中に鳴り響く警報とかもうどうしろとヽ(´▽`)/

コンロの近くに火災報知器があるのはいいと思いますが
近すぎるのはどうかと思いますた(´・ω・`)
というかフランベ恐るべし(´・ω・`)

何度も呼び出してほんとごめんよAL○OK(´・ω・`)

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